VI設(shè)計公司分享:定位就是區(qū)隔,,尋找差異化,,結(jié)合品牌設(shè)計,VI設(shè)計多年服務(wù)經(jīng)驗,,結(jié)合《品牌學(xué)》總結(jié)以下主要品牌定位原則,,具體包括六大原則。
1,、顧客導(dǎo)向原則
品牌定位需要消費者一看即知,不需要費心費力就能領(lǐng)會品牌定位,。因為消費者不喜歡復(fù)雜,沒有興趣去記憶很多有關(guān)品牌的信息,。面面俱到,,過多地羅列品牌特點,是注定要失敗的,。抓住關(guān)鍵的一兩個獨特點,,以簡潔明了的方式表達出來,讓消費者充分感知和共鳴,,這也是品牌定位的一條重要原則,。
2、產(chǎn)品個性化原則
品牌是產(chǎn)品的形象化身,,產(chǎn)品是品牌的物質(zhì)裁體,。二者相互依存的緊密關(guān)系決定了在進行品牌定位時必須考慮產(chǎn)品的質(zhì)量、結(jié)構(gòu),、性能,、款式、用途等相關(guān)因素,。品牌定位應(yīng)因產(chǎn)品使用價值的不同而有所區(qū)別,。當(dāng)產(chǎn)品使用范圍較大時,可以擴大定位外延,,以不同定位滿足不同消費者的不同需求,,像食品、飲料等大都屬于這一類,;當(dāng)產(chǎn)品使用范圍較窄時,,定位的外延就不可太寬泛,要針對特定的目標(biāo)消費群體,,許多專業(yè)用品即屬此類,。因此,在進行品牌定位時,,必須考慮產(chǎn)品本身的特點,。
3,、資源優(yōu)化原則
品牌定位的最終目的在于讓產(chǎn)品占領(lǐng)市場,為企業(yè)帶來最佳經(jīng)濟效益,。因此品牌定位要充分考慮企業(yè)的資源條件,,以優(yōu)化配置、合理利用各種資源為宜,,既不要造成資源閑置或浪費,,也不要超越現(xiàn)有資源條件,追求過高的定位,,最后陷入心有余而力不足的被動境地,。將品牌定位于尖端產(chǎn)品,就要有尖端技術(shù),;定位于高檔產(chǎn)品,,就要有確保產(chǎn)品品質(zhì)的能力;定位于全球性品牌,,就要有全球化的運作能力和管理水平,。百威定位于高檔啤酒,成為“啤酒之王”,,傲視群雄,,四海獨尊,是來自其卓越的產(chǎn)品質(zhì)量,。百威啤酒采用了先進的德國啤酒釀造技術(shù),,使產(chǎn)品口味淳厚,口感滑爽,,深受世界各地人們的喜愛,。傳統(tǒng)的釀造工藝、先進的技術(shù)水平和嚴(yán)格的質(zhì)量保證體系,,保證了百威啤酒的高品質(zhì),,無論在舊金山,還是在北京,,百威啤酒的口感都是一樣清新,、獨特。如果沒有全球化的經(jīng)營管理水平,,想做到這一點是不可想像的,。因此,品牌定位要與企業(yè)的資源能力相區(qū)配,,既不能好高騖遠,,盲目拔高自己,也不能妄自菲薄,,造成資源浪費,。
4,、市場差異化原則
品牌定位只有針對目標(biāo)市場,目標(biāo)市場才能成為特定的傳播對象,,而這些特定對象可能只是該品牌所有傳播對象中的一部分,。品牌定位必須站在滿足消費者需求的立場上,借助于各種傳播手段,,讓品牌在消費者心目中占據(jù)一個有利的位置。
5,、區(qū)別競爭者原則
競爭者是影響品牌定位的重要因素,。考慮競爭者就是為品牌定位找到一個參照系,。在市場競爭十分激烈的情況下,,幾乎任何一個細分市場都存在一個或多個競爭者,可以壟斷的細分市場越來越少,,未被開發(fā)的處女地幾乎沒有,。在這種情況下,企業(yè)在進行品牌定位時更應(yīng)考慮競爭者,,以和競爭者相區(qū)別而存在,,從而制造差異,凸顯競爭優(yōu)勢,,以已之長攻彼之短,。否則,跟進和模仿只會失去個性,,失去消費者的信任,,做得再好,至多也只是會被消費者視為一個“超級模仿秀”,。百事可樂最初步入市場時,,以挑戰(zhàn)者的身份使用“Me Too”(我也是)的傳播策略。言下之意,,你可口可樂是“真的可樂”,,“我也是”。這樣很容易讓消費者產(chǎn)生模仿的概念,??煽诳蓸吠瞥觥爸挥锌煽诳蓸罚攀钦嬲目蓸贰?,強化了消費者對可口可樂的印象,,同時顯示了自己在競爭中不可動搖的霸主地位。它在提醒消費者,,只有可口可樂才是真正的創(chuàng)始者,,其他都是冒仿,,給百事可樂以迎頭痛擊??逻_膠卷定位于圖像清晰自然,,富士膠卷定位于美麗鮮艷。富士的包裝主色是綠色,,而柯達為黃色,。綠色和黃色都是極富感染力的顏色。富士的綠容易讓人聯(lián)想到層巒疊翠,,碧草如菌,,產(chǎn)生心曠神怡之感;柯達的黃色容易使人聯(lián)想到金色的溫暖的陽光而精神振奮,。因此,,品牌定位要突出個性,突出差異化的競爭優(yōu)勢,,從而創(chuàng)造同類品眚中的“第一位置”,,只有這樣才能在消費者心中占據(jù)一席之地。
6,、成本最低化原則
追求經(jīng)濟效益最大化是企業(yè)發(fā)展的最高目標(biāo),,任何工作都要服從這一目標(biāo),品牌定位也不例外,。品牌定位的支出因企業(yè)不同,、產(chǎn)品不同、定位不同而各有差異,。從整體上講要控制成本,,追求低成本效益化,遵循收益大于成本這一原則,。收不抵支的品牌定位只能使品牌定位失敗,。假如將洗碗布定位于高端豪華產(chǎn)品就不合適,那樣只會增加產(chǎn)品成本,,降低經(jīng)濟效益,,因為沒有多少人愿意掏高價錢去購買最普通的家庭日常用品。假如一家小型企業(yè)為了向客戶提供個性化服務(wù),,建立龐大的備件和管理體系,、呼叫中心、服務(wù)工程師隊伍,、調(diào)度調(diào)節(jié)中心,、服務(wù)質(zhì)量管理和監(jiān)督體系、全國范圍的維修站等,結(jié)果只能使經(jīng)營費用大幅提高,,不僅不能為企業(yè)帶來利潤,,反而會使企業(yè)背上沉重的包袱。
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